Call for applications - Echipa GEYC se mărește | Angajăm Communications Responsible (full time) TL: 31.07.2025

Ești pasionat/ă de comunicare, de lucrul cu tinerii și de impactul pozitiv în societate? Vrei să contribui la promovarea oportunităților educaționale și a mobilităților europene? Atunci s-ar putea să fii persoana potrivită pentru echipa GEYC! Echipa GEYC se lărgește: suntem în căutarea unui responsabil de comunicare. Parte a strategiei GEYC2030 am decis ca activitatea de comunicare să fie coordonată de către un coleg specializat, față de împărțirea sarcinilor la nivelul întregii echipe cum este în prezent. La GEYC, activitatea este concentrată pe 4 portofolii, fiecare dintre acestea fiind coordonate de către un membru al echipei:

  • Antreprenoriat și angajabilitate;
  • Democrație și drepturile omului;
  • Transformare digitală;
  • Sustenabilitate (Dezvoltare durabilă);

iar acest post face parte din departamentul de Management general, raportând atât Managerului general, cât și managerilor de proiect (pentru comunicarea pe proiecte).

Ca și Communications Responsible în cadrul GEYC, vei fi vocea organizației noastre, contribuind la construirea și menținerea unei imagini puternice și coerente. Vei juca un rol crucial în diseminarea informațiilor despre proiectele, evenimentele și oportunitățile noastre către publicul țintă, parteneri și mass-media.

Informații cheie

  • Perioada: 1 septembrie 2025 - 31 august 2026 (12 luni, cu posibilitate de prelungire)
  • Durata: Normă întreagă, 8h/zi
  • Perioada de probă: 60 zile
  • Format: 50% la biroul GEYC (București) și în deplasare, 50% telemuncă
  • COR: 243201 - Specialist în relații publice
  • Contract: Colaborare remunerată în baza unui contract de muncă cu normă întreagă (full time), având și clauza de telemuncă pentru până la 50% din timp

PROVOCARE

Această provocare este pentru tine dacă:

  • Experiență: Ai minim 2 ani experiență relevantă în domeniul comunicării, marketingului digital sau relațiilor publice, de preferat într-o organizație non-profit sau de tineret. Experiența necesară se reduce la 1 an dacă ai studii finalizate în domeniul comunicării.
  • Competențe de comunicare: Ai abilități excelente de comunicare scrisă și verbală, atât în limba română, cât și în limba engleză (nivel avansat, C1/C2).
  • Structura: Vei lucra într-un mediu structurat și procedural, iar cu timpul vei putea crea și adapta propriile proceduri de comunicare.
  • Diversitatea activităților: Activitatea ta va implica atât crearea de strategii pe termen lung, cât și operaționalizarea activităților de zi cu zi.
  • Oportunitate de creștere: Pot fi multe lucruri care se întâmplă în același timp – și exact asta îți oferă șansa să-ți dezvolți o gândire clară, structurată și orientată spre rezultate. Este mediul ideal dacă vrei să-ți antrenezi abilitățile de decizie rapidă, prioritizare sub presiune și leadership în comunicare prin acțiune, nu doar prin titlu.
  • Digital Savvy: Ai experiență demonstrată în utilizarea platformelor de social media pentru scopuri profesionale și a instrumentelor de analiză a datelor (Google Analytics, insights Facebook/Instagram).
  • Îți place să lucrezi în echipă într-un mediu dinamic, dar în același timp ai inițiativă și lucrezi bine și în mod independent.
  • Te pasionează comunicarea online și offline: ești priceput/ă în utilizarea platformelor digitale, inclusiv Canva și Google Workspace, și îți place să explorezi instrumente noi pentru a-ți optimiza activitatea.
  • Îți orientezi activitatea în direcția atingerii de rezultate și te implici cu pasiune în tot ceea ce faci.

CONSTITUIE UN AVANTAJ

  • Educație: Studii superioare finalizate, cât și experiențe de educație nonformală în comunicare, jurnalism, marketing sau domenii conexe.
  • Cunoștințe de bază: Utilizarea CMS-urilor (ex. Blogger).
  • Apartenență la Comunitatea GEYC: De cel puțin 6 luni, cu participarea la proiecte/evenimente relevante și un GEYCID actualizat în ultimele 30 zile.

Sarcini

Strategie și planificare

  • Dezvoltarea și implementarea strategiei de comunicare a GEYC, în linie cu obiectivele organizaționale.
  • Crearea unui calendar editorial pentru canalele de comunicare.

Creare de conținut

  • Redactarea și editarea de materiale de comunicare (texte pentru website, postări social media, newsletter-uri, comunicate de presă, rapoarte de activitate).
  • Coordonarea creării de materiale vizuale (imagini, video-uri, infografice) în colaborare cu echipa de design/colaboratori externi.

Managementul canalelor de comunicare

  • Administrarea și actualizarea constantă a website-ului GEYC.
  • Managementul activ al conturilor de social media (Instagram, LinkedIn, Facebook, YouTube etc.), asigurând o prezență online dinamică și interactivă.
  • Monitorizarea și analiza performanței campaniilor de comunicare.

Relații publice

  • Dezvoltarea și menținerea relațiilor cu partenerii media și cu alte organizații relevante.
  • Redactarea și trimiterea de comunicate de presă.
  • Coordonarea participării la evenimente de profil și târguri.

Suport intern

  • Oferirea de suport și training echipei interne și Consiliului Director în privința bunelor practici de comunicare.
  • Asigurarea coerenței mesajelor transmise de toți membrii echipei.

Beneficii

  • Salariu lunar brut de 7290 RON aferent treptei de salarizare Responsible (pentru a calcula salariul net, poți folosi acest calculator, nivelul și condițiile de taxare pot fi modificate oricând de către Guvernul României).
  • Bonuri de masă în valoare de 40 RON/zi lucrătoare.
  • 20 zile de concediu de odihnă pe an la care se adaugă o zi pentru fiecare an împlinit în echipa GEYC, ziua ta de naștere e zi liberă dacă pică într-o zi lucrătoare, până la un maximum de 30 zile pe an.
  • Un spor de vechime de câte 2% pentru fiecare an împlinit în echipa GEYC.
  • Mod de lucru hibrid: până la 50% din timp poți lucra remote.
  • Accesul la un program de formare european conectat cu nevoile tale de învățare.
  • O recomandare LinkedIn din partea Managerului general GEYC, la finalul colaborării.
  • Posibilitatea de continuare a colaborării și/sau de promovare dacă profilul tău și al organizației sunt compatibile.

Candidatură

Te invităm să ne trimiți CV-ul tău actualizat și un portofoliu de lucrări (articole, postări social media, campanii etc.) sau link-uri relevante. Materialele se vor trimite la adresa de e-mail office@geyc.ro până la data de 31.07.2025. Te rugăm să menționezi în subiectul e-mailului „Candidatură Communications Responsible - Nume complet - GEYCID”. Așteptăm cu entuziasm să te cunoaștem!

  • 1-20 august 2025: candidații selectați vor fi invitați la un interviu;
  • 20-31 august 2025: încheierea contractului;
  • 1 septembrie 2025: începerea contractului de muncă;

Prin transmiterea candidaturii îți dai acordul ca datele tale personale să fie prelucrate de către GEYC conform politicii disponibile la geyc.ro/data-protection.

ÎNTREBĂRI

Dacă vrei să aflii mai multe, lasă un comentariu la postarea din comunitate sau trimite-ne un mesaj privat pe instagram.

Despre GEYC

Fondată în 2010 ca una dintre primele comunități digitale europene, GEYC reunește acum peste 12.000 de tineri, lucrători de tineret și profesori din România. Ne propunem să generăm schimbare prin valorificarea noilor tehnologii, explorarea diversității culturale și transformarea ideilor în acțiuni concrete. În ultimii 15 ani, am colaborat cu peste 100 de licee din România, peste 200 de organizații de tineret europene și am lucrat direct cu peste 20.000 de tineri români. Viziunea noastră este de a integra educația formală și non-formală pentru a sprijini dezvoltarea holistică a potențialului tinerilor.

GEYC - Group of the European Youth for Change

Organisation in Special consultative status with the United Nations - Economic and Social Council since 2023. A member of the PRISMA European Network.

All rights reserved • 2010-2025